Curso de Normativa de Capacitación

Duración de referencia: 12 horas, ajustable al temario y a la necesidad de la empresa · en vivo virtual o presencial
Este contenido describe el marco regulatorio de forma general; antes de publicarlo, conviene que lo revise el instructor o un especialista legal para confirmar que no haya cambios recientes en la norma o en los formatos oficiales.

Qué resuelve

Capacitar al personal sin tener la documentación en regla ante la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (sin Comisión Mixta de Capacitación constituida, sin Plan de Capacitación registrado, o sin las constancias DC-3) es más común de lo que parece, y se convierte en una observación en cuanto llega una inspección. Este curso ordena esas obligaciones antes de que eso pase.

Temario base

Módulo 1: Marco legal de la capacitación en México

  • Qué exige la Ley Federal del Trabajo en materia de capacitación
  • Derechos y obligaciones del patrón y de los trabajadores
  • Diferencia entre capacitación, adiestramiento y productividad

Módulo 2: La Comisión Mixta de Capacitación, Adiestramiento y Productividad

  • Cuándo es obligatorio constituirla
  • Integración y funciones de la comisión
  • Actas y evidencia de su funcionamiento

Módulo 3: El Plan y Programa de Capacitación

  • Contenido mínimo que debe tener
  • Registro ante la STPS
  • Vigencia y actualización

Módulo 4: La constancia DC-3

  • Cuándo se requiere emitirla
  • Cómo se tramita y qué debe contener
  • Errores comunes al llenarla

Módulo 5: Documentación y evidencia ante una inspección

  • Qué documentos pide con más frecuencia un inspector de la STPS
  • Cómo organizar los expedientes de capacitación
  • Cómo sostener el cumplimiento de forma continua, en vez de prepararlo solo para una auditoría puntual

Mapa de aprendizaje: el cruce

Orilla de salidaCapacitar al personal sin tener la documentación en regla ante…
Punto 1Marco legal de la capacitación en México
Punto 2La Comisión Mixta de Capacitación, Adiestramiento y Productividad
Punto 3El Plan y Programa de Capacitación
Orilla de llegadaMenos exposición a observaciones por falta de documentación ante…

Resultado esperado para la empresa

Menos exposición a observaciones por falta de documentación ante una inspección de la STPS. Procesos de capacitación que, además de cumplir, quedan documentados y son fáciles de auditar. Constancias DC-3 correctas y emitidas a tiempo.

Quién lo imparte

En Trayectum, cada curso lo imparte un instructor con experiencia aplicada en el tema, una metodología propia y clara para impartirlo, y certificación o trayectoria comprobable en él. Elegimos a quienes están dispuestos a salir de la instrucción tradicional y adaptar su forma de enseñar al equipo que tienen enfrente.

Ajuste a tu equipo

El énfasis de este curso puede ajustarse a los retos específicos de tu equipo, según lo que necesites. Cuéntanos tu reto al solicitar información.

Preguntas frecuentes

¿Cuánto dura el curso de Normativa de Capacitación?

12 horas de referencia, en la modalidad que elijas: en vivo virtual o presencial. El temario y la duración se pueden ajustar a la necesidad de tu empresa.

¿Este curso incluye NOM-035 o NOM-037?

No. Cada norma tiene su propio curso, con su propio temario y su propia profundidad: este cubre las obligaciones generales de capacitación ante la STPS.

¿El contenido se puede ajustar a mi equipo?

Sí. El énfasis del curso puede ajustarse a los procesos específicos de tu empresa.

¿Cuánto cuesta el curso?

La inversión depende del tamaño del grupo y el curso elegido. Solicita información y te respondemos con la propuesta.

Solicita cotización

Te enviamos el temario completo en PDF y ajustamos la propuesta al reto de tu equipo.

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